27 maja w Wyższej Szkole Bankowej w Gdańsku odbyło się spotkanie dla przedsiębiorców zatytułowane “Dlaczego warto inwestować w szkolenia”. Kilkudziesięciu uczestników wspólnie z ekspertami zastanawiało się, jak najskuteczniej rozwijać potencjał pracowników.

Zdaniem ekspertów
Eksperci, którzy wzięli udział w gdańskiej dyskusji:
- Pani Anna Nikowska z Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości
- Pani Arleta Karpińska z Polskiego Stowarzyszenia Zarządzania Kadrami
- Pani Małgorzata Tobiszewska z Instytutu Rozwoju Kadr
- dr Marcin Kalinowski – dziekan Wyższej Szkoły Bankowej w Gdańsku
- Pan Piotr Grzechowiak - prezes Ośrodka Doradztwa i Treningu Kierowniczego

zgodnie twierdzili, że najważniejsze jest strategiczne planowanie podnoszenia kwalifikacji pracowników, dostosowane do wizji rozwoju przedsiębiorstwa. Tylko wtedy możemy mówić o zwrocie z inwestycji w kadry. Jak zauważył Pan Piotr Grzechowiak, w Polsce nadal wydaje się na rozwój pracowników dziesięciokrotnie mniej niż w Niemczech. Zastanawiano się także nad przyczyną takiego stanu rzeczy. Eksperci zwrócili uwagę, że w Polsce rzadko zdarza się, by w zarządach firm zasiadały osoby odpowiedzialne za politykę personalną. Firmy bardziej doceniają takie sfery jak finanse czy marketing, traktując dział zarządzania zasobami ludzkimi po macoszemu. Mówiono również o barierze finansowej, która znacznie ogranicza przedsiębiorcom dostęp do szkoleń. Odpowiedzią na ten problem są fundusze unijne, nazwane obrazowo kroplówką dla polskiej gospodarki. Podsumowując spotkanie, dr Marcin Kalinowski zauważył, że Polska przeszła w ostatnich dwudziestu latach drogę od społeczeństwa produkcyjnego do opartego na wiedzy. Jego zdaniem musimy nadal nią podążać, gdyż zagwarantuje nam to sukces w skali ekonomicznej oraz społecznej.

Zdaniem przedsiębiorców
Przedsiębiorcy, zachęcani przez prowadzącego spotkanie Pana Piotra Świąca, redaktora TVP Gdańsk, dzielili się swoimi doświadczeniami i wątpliwościami związanymi ze szkoleniami. Wiele pytań dotyczyło tego, jak wykorzystać unijne dotacje, kiedy prowadzi się małą lub mikro firmę. Uznano, że odpowiedzią na ten problem są szkolenia otwarte w ramach istniejących projektów. Pani Anna Nikowska z Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości przypomniała, że wykaz wszystkich szkoleń dofinansowanych z funduszy unijnych znajduje się na www.inwestycjawkadry.pl

Punkty konsultacyjne
Po debacie uczestnicy mogli kontynuować rozmowy z ekspertami podczas lunchu.
Na przedsiębiorców czekały także punkty informacyjne:
- Regionalnego Ośrodka EFS
- Biura Projektów Europejskich Wyższej Szkoły Bankowej
- Ośrodka Doradztwa i Treningu Kierowniczego

Wśród uczestników spotkania rozlosowano nagrodę, dwudniowe szkolenie, znajdujące się w ofercie Ośrodka Doradztwa i Treningu Kierowniczego.